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第1688章 简单的幸福(2/2)

格也好,一点架子都没有,就是做事方面要求很严格,一点也马虎不得,是那种追求完美的人……咱们还是说正事好不好?”

    “说正事说正事,莫得七七八八的嘛。”男老师们不乐意了,感觉心里酸溜溜的:“院长,学生分配以后要有实习期限埋?”

    “这个肯定是要有的,相互观察一下嘛,到底合不合适,这种东西也是一种双向选择,对不对?”

    “这个有点假哦,实习期一过就不用老,很多公司都是恁个搞起,豆是为了用些免费员工,工资只给一点点儿,吃饭都不够。”

    “就是,”其他老师纷纷点头:“黑多这种公司工厂,豆是靠实习工人来发财,基本上都可以找到借口转不到正,不停的招工招工。”

    “你这是有多瞧不起我们公司啊?”

    老院长摇了摇头:“不可能的,我们不会这么搞。

    实习期过了以后,我们会根据学生的表现综合评价,给出一次二次选择的机会,让他们去能够胜利的,更适合的岗位。

    当然,大部分还是直接留岗的,只要能够服从指挥,从够遵守员工纪律,不混日子,都没什么问题的。

    而且,就这个实习期工资,我们公司也是和外面不太一样的,虽然和正式员工相比肯定会低一点儿,但差距也不是很大。

    只是在转正之前,没有正式员工的福利待遇这些。这个无可厚非吧?”&#21434&#21437&#32&#22825&#31809&#23567&#35828&#32&#116&#105&#97&#110&#108&#97&#105&#120&#115&#119&#46&#99&#111&#109&#32&#21434&#21437

    “公司下面,物流和安保公司是目前最大的企业吧?为什么咱们学院没有相关专业?”

    “还有物业,物业管理专业是有的。至于物流和安保,这两个公司比较特殊,是不对外招聘的,现在不会,以后也不会,所以设了专业也进不去。

    而且,我们在京城有一家合作的物流专业学院,也没必要再搞一个专业出来。”

    物流公司已经和物资学院签了合作协议,由物流公司出资,以物资学院物流管理专业为基础成立物流学院。

    一方面开展物流公司管理层的再教育,开办物流方向的一些课题研究,另一方面招生培养专业人才。

    物流公司这边会单独成立一个研究发展中心,中心员工会以物流专业毕业生为主,也向社会聘请专业人士。

    “为什么不向社会招聘?”

    “我们一年要接收几万复员军人,你以为都怎么安排?物流和安保两个公司都是军事化管理的单位,从上到下都是军人。”巘戅小说ti&#97nl&#戅

    “咱们外面看到这些穿黑色制服的就是安保公司的吧?”

    “对,他们负责整个景区和校园治安方面的工作,保障游客和师生的安全,专业性很强,都是经过严格的训练的,普通人还真干不了。”

    一个女老师吐了吐舌头:“我还以为就是保安,感觉累里的保安还是挺帅的嘎,好年轻。”

    哈哈哈,老院长笑起来:“我们的安保员可不是普通保安,是有一定执法权的,看到那边那几个没有?那边。”